学院因学科建设发展需要，现面向海内外招聘学科带头人、高层次人才、优秀应届博士毕业生数名。

一、人才类型、招聘条件及待遇

1. 学科带头人

（1）招聘学科：

桥梁与隧道工程。

（2）招聘条件：

1）年富力强、身心健康，年龄一般在50周岁以下；

2）具有博士学位，国外应聘者一般应担任高水平大学助理教授及以上或其他相当职务，国内应聘者应担任教授或相当职务；

3）学术造诣深厚，在科研方面已取得国内外同行公认的突出成果，能引领本领域学科建设及科学研究工作；

4）能把握学科发展趋势，对本学科建设和学术研究工作有创新性构想，能团结并带领本学科梯队创造性地开展工作；

5）治学严谨，学风正派，具有良好的职业道德、职业素质和团队合作精神。

（3）待遇：按学校高层次人才引进的有关规定执行。

2. 高层次人才

（1）招聘学科：

土木工程及相关学科、交通运输工程及相关学科。

（2）招聘条件：

1）年富力强、身心健康，年龄一般在45周岁以下；

2）具有博士学位，国外应聘者一般应担任高水平大学助理教授及以上或其他相当职务，国内应聘者应担任副教授及以上或相当职务；

3）在教学科研一线工作，胜任本学科核心课程的讲授任务，学术造诣深厚，在科研方面已取得国内外同行公认的突出成果；

4）具有发展潜力，能把握学科发展趋势，对本学科建设和学术研究工作有创新性构想；

5）思想品德端正，工作作风严谨，具有良好的职业道德、职业素质和团队合作精神。

（3）待遇：按学校高层次人才引进的有关规定执行。

3. 优秀应届博士毕业生

（1）招聘学科：

土木工程及相关学科、交通运输工程及相关学科。

（2）招聘条件：

1）年龄一般在32周岁以下；

2）具有国内外知名大学博士学位，本科学历为国内211、985高校者优先考虑；

3）以第一作者（或导师第一、本人第二）发表SCI刊源期刊论文2篇以上；

4）具有良好的发展潜力，能把握学科发展趋势，对本学科学术研究工作有创新性构想；

5）上进心强，工作努力，作风严谨，具有良好的专业素质和团队合作精神。

（3）待遇：按学校、学院的有关规定执行。

二、应聘材料

（1）个人简历；

（2）最高学历与学位证明；

（3）代表性论文3~5篇及发表的所有论文目录、他引情况等；

（4）其它能够证明应聘者水平、能力的相关证明材料（如已取得的重要科研成果（专利）证明、国内外任职情况证明等）。

三、招聘程序

（1）接收应聘材料；

（2）应聘者资格条件审查；

（3）学院开展评议遴选，确定拟聘人选；

（4）公示；

（5）签订聘用合同，办理聘用手续。

四、联系方式

通讯地址：西安建筑科技大学土木工程学院（西安市雁塔路13号）

邮政编码：710055

联系人：张老师

联系电话：029-82202947    029-82205864（传真）

电子邮箱： wangyjg@xauat.edu.cn