8月26日至28日，土木工程学院召开2024年人才培养工作研讨会。同济大学土木工程学院院长周颖、学校副校长陈荣、学生工作部（处）部（处）长、武装部部长申健、本科生院副院长兼招生工作办公室主任孔德亮受邀参加会议并作分享报告。学院领导班子、党委委员、纪委委员、工会委员、教授委员会委员，三级以上教授、院长助理、各教工党支部书记，各二级单位、科室负责人等参加会议。
同济大学周颖教授作了题为《智能时代土木工程人才培养与科学研究思考与实践》的主旨报告，详细介绍了同济大学土木工程学院通过数智赋能优化人才培养模式、服务社会需求变革以及紧跟全球学科发展态势科学研究的基本情况。报告高屋建瓴、新颖全面，为与会教师提供了诸多思考启发。
副校长陈荣教授从专业建设、招生工作、人才培养、国际交流四个方面系统梳理了当前学校及学院招生录取、生源质量、专业调整布局及国际化人才培养等方面的现状、挑战与改革方向，对于建设研究型学院，深入推进专业优化升级与科教融合，提出三点要求，一是要顺应形势主动求变，努力实现关键指标做出增量、空白成果实现变量、横向对比体现份量；二是要崇尚学术深耕细作，下大力气在服务国家战略、国家急需、国际前沿和行业引领辐射中做足高度、广度、深度，收获广泛认可度；三是学院全体师生要坚定信心、砥砺前行，统筹好教育、科技、人才之间的关系，在大变局中保持战略定力，为学校高质量发展稳住阵脚、做出更大贡献。
申健分析了学校及学院近三年就业情况，就当前的就业形势与困难、就业工作与学院发展的关系以及今后一段时期学校就业工作开展的主要方向进行了解读。孔德亮介绍了学院近三年的生源结构、录取分数、报考热度、专业调剂及生源质量等情况，并通过建筑老八校相关数据对比为学院适应新高考、新变化提出了对策建议。薛建阳结合与会嘉宾的报告，深入分析了学院高层次人才培养、专业学科建设、学生教育教学、优良学风培育等方面的现状和存在的突出问题，就此次人才培养工作研讨会的具体议题作了详细说明。全体与会教师围绕会议议题进行了广泛交流与深入研讨，共同为新时代背景下推动学院高质量发展积极献言献策。
学院党委书记江中文在总结发言时指出，本次研讨会是一次务实、高效、成功的会议，与会教师立足学院发展实际，对标“11445”示范学院建设任务充分讨论思考，为厘清学院当前发展问题、找准学院改革发展方向积累了诸多建设性建议。当前时代发展变革深刻，学院发展面临的形势严峻，任务十分艰巨，全体师生要不忘初心、树立信心、坚定信念、凝心聚力，持之以恒地接续解决摆在学院发展前进道路中的各类问题。结合此次会议，他对做好学院今后一段时期工作提出了三点要求，一是要正视问题，营造干事创业的良好的氛围；二是要加强顶层设计，加快推进实施传统专业的转型升级；三是要立足长远发展，加强中青年高层次人才队伍建设。并号召学院全体师生，要充分发扬“走遍千山万水、说尽千言万语、想尽千方百计、吃尽千辛万苦”的“四千”精神，把事业干好，把新的发展、高质量的发展不断往前推进。
本次人才培养工作研讨会立足当前学院人才培养和学科、专业改造升级现实需求，以实事求是的基本态度找问题、想办法、提对策，主题鲜明、内容务实、形式丰富，既注重宏观视野开拓，又聚焦学院发展实际。新的学期，学院全体教师将会把学思践悟内化为工作动力，以昂扬的斗志和饱满的热情投身于实际工作中去，为学院学校高质量发展贡献力量。
图文来源：土木工程学院党政办
